因工作需要，永州市中心血站面向社会公开招聘1名聘用制驾驶员。现将有关事项公告如下：
一、招聘职位及人数
驾驶员1名。
二、应聘人员应具备的基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守国家法律、法规;
3、具有良好的品行;
4、具有履行招聘岗位职责相适应的专业或技能条件;
5、身体健康，能坚持正常工作。
三、应聘岗位的资格要求
1、持有A1型驾驶执照，具有熟练的驾驶技能和丰富的实践经验，安全驾驶3年以上。
2、40周岁以下（1976年1月1日以后出生）。
四、招聘程序和方法
本次招聘程序，采取报名、资格审查、面试、体检、考核与聘用等步骤进行，纪检部门全程参与监督。
（一）报名及资格审查
报名时间及方式：2016年9月5日至8日报名，应聘人员持有效身份证、驾驶证近期免冠一寸照片2张到永州市中心血站办公室报名，填写报名登记表。资格报名的同时进行现场资格审查。
资格审查合格者，其《报名登记表》以及有关证件复印件及照片等资料由中心血站办公室存查。
（二）面试
面试。面试评委由站领导研究决定，采取结构化面试形式，面试时间另行通知。面试成绩实行百分制，按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效平均分的方法计算。
（三）体检
根据招聘方案确定的拟聘人数，按面试总成绩等额确定体检人员。体检工作由中心血站办公室组织实施。体检标准原则上参照原人事部、卫生部《公务员体检通用标准》执行。体检时间另行通知。因考生放弃体检出现的岗位空缺，聘用名额递补。
（四）考核
根据体检结果等额确定考核人选。考核的重点是应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，并对考核对象的资格条件进行复查。考核工作由中心血站办公室、纪检监察科和用人科室共同组织实施。
体检或考核不符合要求的应聘人员，不予聘用。因体检或考核不合格出现的岗位空缺，聘用名额递补。
（五）公示
根据笔试、面试、体检和考核结果确定拟聘人员，并在中心血站事务公开栏进行公示，公示期为7天。公示期间，对拟聘人员有反映的，由办公室、纪检监察科调查核实，并依规进行处理。
（六）聘用审批及鉴证
公示无异议或有异议经查实无问题的拟聘人员，由办公室按程序办理进人手续，签订劳动合同。
五、纪律要求
1、招聘人员实行回避制度。招聘工作人员在组织公开招聘事项时，涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，必须回避。
2、招聘工作人员要严格遵守组织人事纪律。违者，要严肃追究相关责任。
3、应聘人员不得弄虚作假，不得违反考试考核纪律。否则，取消考试资格。
六、其他
1、应聘人员在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通，并及时了解招聘网站发布的有关信息，因本人原因错过招聘信息而影响考试聘用的，责任自负。
2、本次招聘不指定考试辅导用书。
3、报名咨询电话：0746—6233108 18075783601（马）
永州市中心血站
2016年9月5日
